老年医疗保健机构高管薪酬,老年医疗保健机构高管薪酬水平

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于老年医疗保健机构高管薪酬的问题，于是小编就整理了2个相关介绍老年医疗保健机构高管薪酬的解答，让我们一起看看吧。

1. 一位医生公立医院月薪5000，私立医院开价9000，该如何选择？
2. 乡镇卫生院编制，一年收入大概在7-8W，你们觉得可以坚持吗？

一位医生公立医院月薪5000，私立医院开价9000，该如何选择？

只想要合理的收入，如果私立医院是品牌的正规的当然去私立医院。但是如果你说的是莆田系那么我宁愿饿死在公立医院也不去私立医院。因为他违背了我基本的原则，作为医生只想治病救人，不想干别的。能够体面的活着就行。这个社会就连让你干本分的工作都会让你显得格格不入。可怕的时代，可悲的社会。不敢想再过20年会是怎么样。

公立医院和私立医院的待遇，有的时候真的是千差万别。我的一个朋友，原来在公立医院的整形美容科，月薪就是在5000左右，加上奖金什么的全部都算上，也就是一万出头。

结果跳槽去了私立整形美容医院，一年下来，买房换车，我们问他现在收入上了几个台阶？他神秘的竖起一根手指，后面还加了个零。

很多医生都会面对公立和私立医院选择的问题，在我妈妈退休之后，好几家私立妇产医院都向她提出聘请，她没有答应，因为身体原因，也因为觉得私立医院的工作环境不太适合自己。

总体来说，公立医院在对于医生的要求上，还算是比较宽松一些。但是私立医院，既然花大价钱把你挖过来，你就一定要给医院带来最大的利益。

就好像我上面说的这个朋友，的确是多挣了一个零，然后每天也是累死累活，每周科室里都会开大会，谁谁病人最多，每个月医院都会开会，谁谁拖了后腿，所以压力也是很大的。在这种环境之下，有的人可能就会为了利益，而做出一些过度医疗的行为。

所以想要怎么选择，还是要看自己想要什么样的生活，就是想追求高收入，那么私立医院的待遇往往比公立更好。如果想要自由一点，那么公立医院可能比起私立医院要要求更少一些。

我有一个同学以前在我们市医院做医生，嫌弃工资低，去了一家私立医院。干了一个多月就后悔了，她说她自己都不好意思说，在私立医院里，为了追求业绩，没病能给你看出病来，小病说成大病开药开贵的。她觉得一点医生的医德都没有。实在是呆不下去了，又不好意思回来，托人调到别的地方去了。

奉劝公立在编的医者:公立私立平台差着档次，晋级，深造，增枝私立差着辈儿啦……所以:别听掉沟里的忽悠。

有一种坏，自己入错了门儿，看同行风光而生嫉，看远点，自己的道自己选，别让渣人替你选。一句话:眼光放远点儿，贪眼前小利，将失去未来大利。

总之:人一生慎行，脚下处处是坑，好自为之吧……

你说的好像就是我，纠结的不行，私立医院能开到1万多，但是总想着现在有个什么所谓的编制，铁饭碗，实在下不了决心。但如果目前医院继续这样下去，总有一天，还是要辞职的，现在医院太伤人心了，动不动扣钱，无休止的压榨我们的劳动，患者投诉，不管有理没理都要扣钱。上班的，干活的和不上班的，吃闲饭的收入没一点差别，根本没有多劳多得，就是吃大锅饭。

还有什么合作医疗，医保什么，抗生素应用，剖宫产率，最终什么都是落在临床医生的头上，无数次想放弃这个工作。可又下不了决心，就是一块鸡肋，食之无味，弃之可惜。

乡镇卫生院编制，一年收入大概在7-8W，你们觉得可以坚持吗？

看你怎么规划吧，如果想要技术提高一些，更有成就感可以辞职，去县级医院或者规模大一些的正规民营医院，但是钱也不会太多，毕竟卫生院的医生技术能力不高，出来混要看能力的，其实还是建议继续坚持，比上不足，比下有余，医疗***少，风险低，安安稳稳的挺好的。

到此，以上就是小编对于老年医疗保健机构高管薪酬的问题就介绍到这了，希望介绍关于老年医疗保健机构高管薪酬的2点解答对大家有用。