保健食品广告监测权责清单,保健食品广告监测权责清单表

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于保健食品广告监测权责清单的问题，于是小编就整理了2个相关介绍保健食品广告监测权责清单的解答，让我们一起看看吧。

1. 卫健局主要职责？
2. 员工工作服进什么科目？

卫健局主要职责？

卫健局主要拟订卫生健康事业发展法律法规草案、政策及规划，其具体工作职责是：协调推进深化医药卫生体制改革，研究提出深化医药卫生体制改革重大方针、政策、措施的建议；组织拟订并协调落实应对人口老龄化的政策措施；组织制定国家药物政策和国家基本药物制度，开展药品使用监测、临床综合评价和短缺药品预警。卫健委的招聘要求是：

1、年龄在18周岁以上，大专及以上学历；

2、遵守国家法律、法规及相关规章制度，无犯罪记录；

3、具有良好的职业道德和思想品质。

制定并组织落实疾病预防控制规划、免疫规划以及严重危害人民健康公共卫生问题的干预措施等。

卫健局全称叫卫生健康局。

卫健局招聘笔试考试内容，非卫生专技岗考的是医学职业能力倾向测验。

卫健局与卫健委没有区别，是不同时期的名称，现在只有卫健委。

卫健局负责的工作有：

1、制定并组织落实疾病预防控制规划、免疫规划以及严重危害人民健康公共卫生问题的干预措施；

2、负责职责范围内公共卫生的监督管理，健全卫生健康综合监督体系；

3、指导基层医疗卫生、妇幼健康服务体系和全科医生队伍建设；

4、负责保健对象的医疗保健管理工作；

5、负责监督指导卫生健康行业安全生产工作；

6、负责重要会议和重大活动的医疗卫生保障工作；

7、完成区委、区***交办的其他任务。希望我的回答能够帮助到你

员工工作服进什么科目？

1、购入工作服时，可以先计入待摊费用科目，然后按部门领用摊销核算。

（1）购入时借：待摊费用--工作服贷：银行存款（或现金）

（2）领用时借：管理费用--劳动保护费 （管理部门人员工作服）

借：营业费用--劳动保护费 （销售部门人员工作服）

借：制造费用--劳动保护费 （生产部门人员工作服）劳动保护支出的具体范围包括：工作服、手套、洗衣粉等劳保用品，解毒剂等安全保护用品，清凉饮料等防暑降温用品，以及按照劳动部等部门规定的范围对接触有毒物质、矽尘作业、放射线作业和潜水、沉箱作业、高温作业等五类工种所享受的由劳动保护费开支的保健食品待遇。扩展资料：

待摊费用科目：待摊费用是指已经支出但应由本期和以后各期分别负担的各项费用，如低值易耗品摊销、一次支出数额较大的财产保险费、排污费、技术转让费、广告费、固定资产经常修理费、预付租入固定资产的租金等。

企业单位在筹建期间发生的开办费，以及在生产经营期间发生的摊销期限在1年以上的各项费用，应作为“长期待摊费用”。

已经支付但不能作为当期费用的支出，流动资产项目之一。

根据我国会计制度，低值易耗品也可列入待摊费用。

待摊费用的概念基础是权责发生制，也是配比原则的要求。中国新会计准则已废除该科目。参考资料：

到此，以上就是小编对于保健食品广告监测权责清单的问题就介绍到这了，希望介绍关于保健食品广告监测权责清单的2点解答对大家有用。