深圳医疗保健待遇,深圳医疗保健待遇怎么样

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于深圳医疗保健待遇的问题，于是小编就整理了3个相关介绍深圳医疗保健待遇的解答，让我们一起看看吧。

1. 深圳社康的医生待遇和前景如何？
2. 深圳医生工资和工作环境如何？
3. 深圳百胜医疗科技有限公司好吗?普通员工待遇怎么样？

深圳社康的医生待遇和前景如何？

深圳不惜重金。自2017年起，对通过公开招聘到社康中心工作、取得国家认可的住院医师或全科医师规范化培训合格证的毕业生，按照本科、硕士、博士学历，由社康中心同级财政分别给予25万元、30万元、35万元的一次性生活补助，分5年发放。

深圳市***也明确要求：保障社康中心医务人员的薪酬待遇不低于举办医院同类同级医务人员的平均水平。去年以来，罗湖医院集团招聘了30名优秀全科医生，起薪30万元，上不封顶。坪山区人民医院年薪60万元招聘社康中心主任，年薪30万元招聘优秀全科医生。

对毕业生来说很有吸引力

从全国各地赶来参加上述研讨会的部分高校就业处负责人认为，深圳的医疗卫生主管部门和医疗单位在招人上诚意十足，毕业生来深圳就业是非常不错的选择。

作为一位在社康做了七年医生的我可以明确的告诉你，在社康当医生，根本上是废了，先不谈待遇，在社康当医生，对你的要求不是要有多高的医疗水平，不需要你会看好病，但一定要做好公卫，所有的精力都用于干公卫，报表要漂漂亮亮，不能有一丝瑕疵。每年年底的公卫检查过关了，你就是一个好医生。

医生就不要再深圳的社康呆了，也不能这么说，看个人追求吧！如果有编制还是可以去的（有和无区别非常大，别听说什么同工同酬）如果没有的话，呵呵！

护士在社康还是非常不错的，没有夜班，现在社康也不***输液（预防针不算），钱多事少（只要没有编制，不管医生、护士，还是其他的，待遇差不了多少）

深圳医生工资和工作环境如何？

公立医院医生日子很好过，三级医院:中级，30万；副高，40万；正高50万以上。以上是最低标准。

民营医院日子越来越难过。由于莆系的原因，大家都觉得民营就是赚钱的，没有什么情怀，所以公信力不高！

但公立医院，哪个科室不是按效益发奖金？临床哪个科室不是绩效工资？哪家医院没有药品提成？

无论什么医院，关键是医生。找对医生了，就好办了

深圳公立医院正式医生的工资比公务员还高。具体点说，30万年薪以上。不少医生搞小动作，病人不要的药，他开几百块钱这样的药。为什么？一般人认为有回扣。上个月我就被三甲医院消化内科的主任医生开了我不想要的胃药。三百多元。气得我…工作条件好。核心条件是住房，没有住房是一个揪心的大事。找老婆也受限制。

我嫂子就是，不过是化验科的一个小头目，月薪大概16K左右，现在疫情期间大概30K左右，年底奖金大概50K-80K左右，以前没换院长时候月薪20-30K左右，年底奖金150K左右，现在医院院长换了外科的，他们***没有以前好了，主要看院长是哪个科室的，院长科室的***待遇是最好的。

深圳百胜医疗科技有限公司好吗?普通员工待遇怎么样？

顶我上去之前上班员工!!

这个公司很垃圾, 最后离职的时候30%的工资都没了, 老板洪涛太狠了,不是什么好鸟, 老板公然在开会的时候抽烟, 素质极其差, 目空一切, 压榨和剥削劳苦的劳动人民, 最后离职的时候还扣掉30的工资 , 我是之上过班的员工,亲身经历, 血一般的痛, 不会忘记.

素质很差气氛不好, 管理不善, 拖工资, 过不了多少时间就会倒了感觉

到此，以上就是小编对于深圳医疗保健待遇的问题就介绍到这了，希望介绍关于深圳医疗保健待遇的3点解答对大家有用。